3月31日上午，我校春季首场招聘会在北区图书馆拉开帷幕，共有118家企业来我校招聘，提供了涵盖我校大部分专业的3000多个岗位。

　　“请问国企在哪楼？”“大厅是应聘教师的学校吗？”“哪里有指示图？”……8:30，招聘现场已经完全被应聘者堵得水泄不通。“我希望尽早了解布局，选择与自己专业对口的工作，既节省时间又提高了‘命中率’”。来自商学院的一名学生说道。

　　刚过十点，我校党委书记田银华、副校长朱川曲便来到招聘会现场了解招聘信息以及毕业生就业等相关问题。田银华就毕业生如何找工作这个问题给出了如下建议：“毕业生应该先就业后择业，根据自己的发展状况确定自己的岗位，就业以后才有选择岗位的余地和机会。”对于学校每年两次的招聘会，朱川曲说：“学校会努力为毕业生提供更好的就业渠道，并常年坚持下去。”

　　提供教师职位的用人单位比较看重专业对口，并且要求专业功底要好。他们希望毕业生能够稳定地工作下去。对于一些企业，他们相对看重的是思想道德品质，沟通表达能力，团结协作能力，社会适应能力，组织管理能力等。有些企业还表示，在今后五年对商务管理、市场营销的毕业生需求将会增加。

　　湘乡市名民中学用人单位表示希望能招聘到“热爱自己的岗位，能够全心全意地为学校工作的老师。”长沙新东方学校比较看重学生的专业课水平。对于用人方面，他们会通过“试讲”“摩课”“见习”等方式来近一步考察学生的能力。

　　本次活动负责人、就业指导与服务中心主任余杰在忙碌了一上午后，终于在一旁和几位老师谈起了这次的招聘情况。“希望通过我们学校的引介，把优秀的毕业生和需要人才的企业连接起来，达到双方都满意的效果。”同时，他也希望，“毕业生都能够积极理性地就业，把握就业形势，调整好就业心态。”