3月17日下午,我校在学术交流中心五楼会议室召开中层干部扩大会议,进行校领导班子和领导干部2008年度考核。省委组织部干部四处副处长冯宗君莅临会议指导。校党委书记肖国安、校长田银华以及其他校领导、全体中层干部、正高职称人员参加会议。会议由肖国安主持。
冯宗君在讲话中阐述了年度考核工作的重要意义,强调了考核测评的主要内容、等次评定及有关规定要求。她指出,做好年度考核工作有助于提高领导班子和领导干部的执政能力,进一步加强领导班子和领导干部队伍建设。考核测评总的要求是坚持实事求是、公正客观的原则,全面准确地评价领导班子和领导干部。参会人员要认真倾听和仔细阅读述职报告,独立思考,既不影响别人,也不受别人影响;要站在学校发展的大局,本着对校领导班子高度负责的态度,实事求是、客观公正地做出评价;要严肃组织人事纪律,不允许搞非组织活动,确保考核工作的严肃性和公正性。
根据省委组织部的文件精神,正职领导干部作大会口头述职,其他领导成员在同一会上作书面述职。肖国安、田银华分别就本人年度的思想、学习、工作、廉洁自律等情况作了大会口头述职。其他校领导结合各自分管的工作进行了书面述职。
随后,参会人员以无记名投票的方式,对校领导个人的德、能、勤、绩、廉以及对领导班子贯彻落实科学发展观和选人用人满意度进行了测评。